左罗想了好一会回答：“不能……但是你如果坚持，先试试看吧。”
“死鸭子嘴硬。”
“懒得理你。”
苏诚不怕周断是坏人，因为苏诚认为周断不是对手，不足为惧。这种逻辑左罗平时是不会接受的，但是不否认挺有道理，苏诚又这么坚持，左罗最终还是让步了。
……
周断算是刑警中，特别是Z部门中外勤的一个奇葩。周断大部分时间都是朝九晚五的正常上下班，具体的工作由一组的六名副队长负责，周断的工作就是把案件分派给六个小组，然后就翘脚泡茶等结果。
听起来似乎很无耻，但是这边六名副队长有四名是周断挑选提拔的，另外两名也是周断慧眼提拔的本单位人才。周断刑侦业务稀松，如果没有涉及部门之间的案件，或者是局长都坐镇的要案，周断上下班是很准时的。
大家戏称，内勤都没有这么准时上下班，更过分是他是外勤，可以堂而皇之的不来上班，迟到和早退。很多人对此是有看法，但是不包括一组的人，人家能提拔六个独挡一面的副手，你能吗？
用人是个大学问，有人喜欢忠诚的人，不管其能力高低。有人喜欢平庸的人，来保护自己的地位。按照目前潮流和趋势，以西游记为例，孙悟空，上司又爱又恨，捣蛋有他，建功立业也有他，这种人必须用，但是得戴紧箍咒。猪八戒白领阶级代表型人物，会马屁，有些能力，但又不会功高盖主，始终和上司站立在一起，上司反对孙悟空，他支持，上司支持孙悟空，他也支持。最惨的是沙和尚，干死干活，任劳任怨，但能力较差，又不擅长交际，不会看脸色，这种人虽然有美德，但是市面上一抓一把。
周断用的是六个孙悟空，首先他要把孙悟空识别出来，然后再给他们权利，同时还要制约和规范他们，只做事，不要捣蛋。在这点上周断做的相当不错。
今天周断也很安心的下班了，周断开车，开了一半，后面车打双闪，周断才知道被跟踪。虽然之前在刑警队磨练过，但是成为管理者后，技能基本丢光。周断看后视镜，知道是左罗的车，慢了下来。左罗超车，在前面带路，两辆车东拐西拐，到了南区区政府附近，再转半里路，下公路，开到了一家商业广场的地下室二楼停车场。
这家商业广场生意一般，地下一楼现在足够停车，二楼只有他们两辆车，左右看去鬼影都见不到。这地方谈话有个好处，一目了然，别人难以接近。
三人下车，左罗先给周断点上烟，周断吐口烟圈，问：“什么情况？”
左罗看苏诚：“开门见山，速战速决，要问什么抓紧时间。”
第433章往事